Popular books

Turbomanagement by Jeroen Busscher
Tegenwoordig willen we dat medewerkers initiatief nemen, zelf denken, klantgericht, creatief of zelfs ondernemend zijn. We vergeten wel eens dat dit nog geen tw... »

Leve de competente coach by Silvia van Schaik-Kuijer
Ben je op zoek naar informatie over het vak coachen en over jezelf als coach? Wil je weten welke competenties je beheerst of welke competenties de coach in ople... »

Werken vanuit je kern by Fred Korthagen & Frits Evelein
Genieten van je werk of studie levert je veel op. Ben je in flow en zet je jouw persoonlijke kwaliteiten in, dan functioneer je optimaal. Als je kunt zijn wie j... »

Effectief motiveren voor professionals by Frans Mathijs Gerards
Het boek gaat uit van het cruciale belang van ‘motivatie’ bij (duurzame) gedragsverandering. Iedereen die met jeugdige en volwassen cliënten werkt, heeft daarme... »

Intuïtief leiderschap by Walter Broek
Leidinggeven kan op allerlei manieren, maar wat is succesvol leidinggeven en hoe doe je dat? Je intuïtie kan je helpen leiderschap te tonen op een indirect mees... »

Ubuntu! by Bob Nelson & Stephen Lundin
In Afrika kennen we het begrip ubuntu ndash het diepgewortelde idee dat we alleen menselijk zijn door de menselijkheid van anderen dat we als we ook maar iets in deze wereld willen bereiken mede afhankelijk zijn van het werk en de inzet van anderen. »

Effectief leidinggeven by inAksie & Thomas Gordon
In tijden van crisis ligt de focus op grote bedrijven en bedrijven die omvallen, maar er zijn ook bedrijven die overeind blijven of zelfs floreren. Toeval? Gelu... »

Prediker voor managers by Redactie, Gimpel Tekst & J. Hoogland
Waarom werk ik zo hard? Wat wordt mijn strategie en hoe geef ik sturing aan mijn organisatie? In tijden van crisis klemmen zulke vragen des te meer. Het bijbelb... »

Spirit@work by Marjolein Rikmenspoel
Wat drijft je? Waar ligt je passie? Kun je keuzes vanuit je hart of intuïtie maken? Dit zijn vragen die mensen in organisaties elkaar steeds vaker stellen. Was ... »

EHBL by San Eyckmans
Het kan ook jou overkomen. Je stelt je kandidaat voor een fantastische job, maar je denkt dat die zeker aan jouw neus zal voorbijgaan omdat je te jong, te oud, ... »