Spiritueel, bezielend leiderschap is van grote betekenis voor het voortbestaan van een bedrijf of organisatie. Dit inzicht wint steeds meer terrein. Er is dan o... » 

Spiritueel, bezielend leiderschap is van grote betekenis voor het voortbestaan van een bedrijf of organisatie. Dit inzicht wint steeds meer terrein. Er is dan ook een groeiende vraag naar modellen, inspirerende voorbeelden en verhalen over werken met spiritualiteit. In dit boek komen verschillende leiders aan het woord.

"De ziel van het werk" gaat over zingeving en bezieling. De laatste stand van de wetenschap en kennis over het bedrijfsleven is erin verwerkt. In het boek komen drie niveaus voor:

Macro
Globalisering, duurzaamheid en versnelling van processen
Meso
Bedrijfskundige aspecten, leiderschapsstijlen, gedrag, organisatiepsychologie,
organisational health, effectiviteit, bezieling en doelstellingen binnen teams
Micro
De mens met zijn vragen, roep om zingeving, "de verhalen", aandacht, betrokkenheid op spiritualiteit, zin in je werk, deskundigheid met bezieling, zelfmanagement, niveaus van communiceren.

De medewerkers zijn allemaal actief op belangrijke posities in het bedrijfsleven en de gezondheidszorg. Onder anderen werken mee: Paul de Blot en Carel ter Linden.

«